2014-2021年上海市公务员考试进面合格分数线
2024-01-18 本站作者 【 字体:大 中 小 】
2014-2021年上海市公务员考试进面合格分数线
2022年上海市考即将在本周12月11日开始考试,笔试考多少分才能进入面试是很多考生都关心的问题,下面为你介绍2014-2021年上海市公务员考试进面合格分数线。
上海市2021年公务员录用考试笔试合格进面线:
上海市2021年公务员考试笔试政法类职位进面分数线为三门总分A类140.2分、B类144.0分;“三支一扶”人员总分最低合格分数线为110.8分;市外办非通用语职位招录最低合格分数线为99.8分。
一、本市各级机关公务员职位的合格分数线分别为:
1、政法类职位分数线为三门总分A类140.2分、B类144.0分;
2、综合管理类职位分数线为两门总分A类122.1分、B类119.4分;
3、财经管理类职位分数线为三门总分A类136.4分、B类134.9分;
4、信息管理类职位分数线为三门总分A类136.0分、B类132.8分;
5、城市建设管理职位分数线为三门总分A类137.6分、B类129.8分;
6、卫生健康管理类职位分数线为三门总分A类118.9分、B类127.6分。
二、本市公安、司法系统基层人民警察政法职位的合格分数线分别为:
男性公安、司法系统基层人民警察政法职位总分合格分数线为115.1分,女性公安、司法系统基层人民警察政法职位总分合格分数线为133.4分。
三、本市优秀村(居)干部、“三支一扶”人员职位的最低合格分数线分别为:
“三支一扶”人员总分最低合格分数线为110.8分;优秀村干部最低合格分数线为93.5分;优秀居委会干部最低合格分数线为99.1分。
四、市外办非通用语职位招录最低合格分数线为99.8分。
五、本市残疾人专项招录最低合格分数线为97.6分。
六、达到笔试合格分数线的考生,可于2021年2月22日9:00至2月26日18:00,通过上海市2021年度考试录用公务员专题网站()进行职位报名,并接受各招录单位的资格审查。市公务员主管部门将根据各招录单位资格审核的结果,按照笔试总成绩从高到低的顺序,以各职位招录人数1:3的比例,确定各职位参加面试的人员,并面向社会统一公布。
七、计划录用人数与通过审核进入面试人数比例未达到1:3比例的招录职位,将通过调剂补充人选。需要调剂的职位,将面向社会统一公布。具体办法将由市公务员局统一发布调剂公告明确。
上海市2020年公务员录用考试笔试合格进面线:
一、本市各级机关公务员职位的合格分数线分别为:
1、政法类职位分数线为三门总分A类125.0分、B类136.0分;
2、综合管理类职位分数线为两门总分A类111.5分、B类118.8分;
3、财经管理类职位分数线为三门总分A类123.9分、B类136.9分;
4、信息管理类职位分数线为三门总分A类138.1分、B类131.0分;
5、城市建设管理类职位分数线为三门总分A类124.3分、B类128.9分;
6、卫生健康管理类职位分数线为三门总分A类111.4分、B类120.3分。
二、本市公安、司法系统基层人民警察政法职位的合格分数线分别为:
男性公安、司法系统基层人民警察政法职位总分合格分数线为112.5分,女性公安、司法系统基层人民警察政法职位总分合格分数线为130.8分。
三、本市优秀村(居)干部、大学生村官和"三支一扶"人员职位的最低合格分数线分别为:
大学生村官总分合格分数线为101.3分;"三支一扶"人员总分合格分数线为108.3分;优秀村干部合格分数线为88.4分;优秀居委会干部合格分数线为93.5分。
四、市外办非通用语职位招录最低合格分数线为111.6分。
五、本市残疾人专项招录最低合格分数线为98.3分。
六、达到笔试合格分数线的考生,可于2020年2月10日9:00至2月14日18:00,通过上海市2020年度考试录用公务员专题网站()进行职位报名,并接受各招录单位的资格审查。市公务员主管部门将根据各招录单位资格审核的结果,按照笔试总成绩从高到低的顺序,以各职位招录人数1:3的比例,确定各职位参加面试的人员,并面向社会统一公布。
七、计划录用人数与通过审核进入面试人数比例未达到1:3比例的招录职位六爻预测考试分数线,将通过调剂补充人选。需要调剂的职位,将面向社会统一公布。具体办法由市公务员局统一发布调剂公告。
上海市2019年公务员录用考试笔试合格进面线:
一、本市各级机关公务员职位的合格分数线分别为:
1、政法类职位分数线为三门总分A类139.2分、B类147.5分;
2、综合管理类职位分数线为两门总分A类121.8分、B类125.2分;
3、经济管理类职位分数线为三门总分A类135.8分、B类145.9分;
4、财务管理类职位分数线为三门总分A类131.7分、B类145.0分;
5、信息管理类职位分数线为三门总分A类144.5分、B类130.2分;
6、城市建设管理类职位分数线为三门总分A类136.5分、B类143.9分。
二、本市公安、司法系统基层人民警察政法职位的合格分数线分别为:
男性公安、司法系统基层人民警察政法职位总分合格分数线为106.8分,女性公安、司法系统基层人民警察政法职位总分合格分数线为133.2分。
三、本市优秀村(居)干部、大学生村官和"三支一扶"人员职位的最低合格分数线分别为:
大学生村官总分合格分数线为128.2分;"三支一扶"人员总分合格分数线为130.5分;优秀村干部合格分数线为107.6分;优秀居委会干部合格分数线为102.5分。
四、市外办友协非通用语职位招录最低合格分数线为107.6分。
五、本市残疾人专项招录最低合格分数线为104.1分。
六、达到笔试合格分数线的考生,可于2019年3月5日9:00至3月9日18:00,通过上海市2019年度考试录用公务员专题网站()进行职位报名2014-2021年上海市公务员考试进面合格分数线,并接受各招录单位的资格审查。市公务员主管部门将根据各招录单位资格审核的结果,按照笔试总成绩从高到低的顺序,以各职位招录人数1:3的比例,确定各职位参加面试的人员,并面向社会统一公布。
七、计划录用人数与通过审核进入面试人数比例未达到1:3比例的招录职位,将通过调剂补充人选。需要调剂的职位,将面向社会统一公布。具体办法由市委组织部、市公务员局统一发布调剂公告。
上海市2018年公务员录用考试笔试合格进面线:
一、本市各级机关公务员职位的合格分数线分别为:
1、政法类职位分数线为三门总分A类126.6分、B类135.0分;
2、综合管理类职位分数线为两门总分A类113.6分、B类117.6分;
3、经济管理类职位分数线为三门总分A类125.9分、B类137.8分;
4、财务管理类职位分数线为三门总分A类123.4分、B类136.0分;
5、信息管理类职位分数线为三门总分A类136.2分、B类124.0分;
6、城市建设管理类职位分数线为三门总分A类126.4分、B类133.7分。
二、本市公安、司法系统基层人民警察政法职位的合格分数线分别为:
男性公安、司法系统基层人民警察政法职位总分合格分数线为110.7分,女性公安、司法系统基层人民警察政法职位总分合格分数线为131.1分。
三、本市优秀村(居)干部、大学生村官和“三支一扶”人员职位的最低合格分数线分别为:
大学生村官总分合格分数线为122.1分;“三支一扶”人员总分合格分数线为124.4分;优秀村干部合格分数线为105.0分;优秀居委会干部合格分数线为98.3分。
四、市外办友协非通用语职位招录最低合格分数线为101.7分。
五、本市残疾人专项招录最低合格分数线为97.5分。
六、达到笔试合格分数线的考生,可于2018年3月5日9:00至3月9日18:00,通过上海市公务员局网站()进行职位报名2014-2021年上海市公务员考试进面合格分数线,并接受各招录单位的资格审查。市公务员主管部门将根据各招录单位资格审核的结果,按照笔试总成绩从高到低的顺序,以各职位招录人数1:3的比例,确定各职位参加面试的人员,并面向社会统一公布。
七、计划录用人数与通过审核进入面试人数比例未达到1:3比例的招录职位,将通过调剂补充人选。需要调剂的职位,将面向社会统一公布。具体办法由市委组织部、市公务员局统一发布调剂公告。
上海市2017年公务员录用考试笔试合格进面线:
一、各类职位分数线
1、政法类职位分数线为三门总分A类125.2分、B类128.1分;
2、综合管理类职位分数线为两门总分A类106.0分、B类111.9分;
3、经济管理类职位分数线为三门总分A类118.7分、B类137.3分;
4、财务管理类职位分数线为三门总分A类117.5分、B类134.4分;
5、信息管理类职位分数线为三门总分A类126.2分、B类121.4分;
6、城市建设管理类职位分数线为三门总分A类114.4分、B类128.9分。
二、本市公安、司法系统基层人民警察政法职位的合格分数线分别为:
男性公安、司法系统基层人民警察政法职位总分合格分数线为105.5分,女性公安、司法系统基层人民警察政法职位总分合格分数线为124.5分。
三、本市优秀村(居)干部、大学生村官和“三支一扶”人员职位的最低合格分数线分别为:
大学生村官总分合格分数线为118.7分;“三支一扶”人员总分合格分数线为120.9分;优秀村干部合格分数线为97.8分;优秀居委会干部合格分数线为88.4分。
四、本市残疾人专项招录合格分数线为83.4分。
上海市2016年公务员录用考试笔试合格进面线:
一、本市各级机关公务员职位的合格分数线分别为:
1、政法类职位分数线为三门总分A类125.7分、B类131.5分;
2、综合管理类职位分数线为三门总分A类132.6分、B类136.0分;
3、经济管理类职位分数线为三门总分A类122.8分、B类134.6分;
4、财务管理类职位分数线为三门总分A类107.5分、B类130.2分;
5、信息管理类职位分数线为三门总分A类122.2分、B类115.3分;
6、城市建设管理类职位分数线为三门总分A类117.3分、B类127.6分。
二、本市公安、司法系统基层人民警察政法职位的合格分数线分别为:
男性公安、司法系统基层人民警察政法职位总分合格分数线为98.6分,女性公安、司法系统基层人民警察政法职位总分合格分数线为127.1分。
三、达到笔试合格分数线的考生,可于2016年2月15日9:00至2月19日18:00,通过上海市公务员局网站()、上海"21世纪人才网"()进行职位报名,并接受各招录单位的资格审查。市公务员主管部门将根据各招录单位资格审核的结果,按照笔试总成绩从高到低的顺序,以各职位招录人数1:3的比例,确定各职位参加面试的人员,并面向社会统一公布。
四、计划录用人数与通过审核进入面试人数比例未达到1:3比例的招录职位,将通过调剂补充人选。需要调剂的职位,将面向社会统一公布。具体请关注由市委组织部、市公务员局统一发布的调剂公告。
上海市2015年公务员录用考试笔试合格进面线:
一、本市各级机关公务员职位的合格分数线分别为:
1、政法类职位分数线为三门总分A类123.1分、B类136.3分;
2、综合管理类职位分数线为三门总分A类130.3分、B类134.5分;
3、经济管理类职位分数线为三门总分A类120.7分、B类133.1分;
4、财务管理类职位分数线为三门总分A类113.4分、B类134.0分;
5、信息管理类职位分数线为三门总分A类122.3分、B类118.1分;
6、城市建设管理类职位分数线为三门总分A类110.2分、B类118.6分。
二、本市公安、司法(监狱、戒毒)系统基层人民警察政法职位的合格分数线分别为:
男性公安、司法系统基层人民警察政法职位总分合格分数线为96.5分,女性公安、司法系统基层人民警察政法职位总分合格分数线为126.0分。
三、本市城管交通基层执法职位的合格分数线分别为:
男性城管交通基层执法职位总分合格分数线为108.1分,女性城管交通基层执法职位总分合格分数线为122.3分。
四、本市食药监基层执法职位总分合格分数线为106.4分。
五、本市动卫监基层执法职位总分合格分数线为99.0分。
六、达到笔试合格分数线的考生,可于2015年1月26日9:00至1月30日18:00,通过上海市公务员局网站()、上海"21世纪人才网"()进行职位报名,并接受各招录单位的资格审查。市公务员主管部门将根据各招录单位资格审核的结果,按照笔试总成绩从高到低的顺序,以各职位招录人数1:3的比例,确定各职位参加面试的人员,并面向社会统一公布。
七、计划录用人数与通过审核进入面试人数比例未达到1:3比例的招录职位,将通过调剂补充人选。需要调剂的职位,将面向社会统一公布。具体办法由市委组织部、市公务员局统一发布调剂公告。
上海市2014年公务员录用考试笔试合格进面线:
一、本市各级机关公务员职位的合格分数线,按照《申论》、《行政职业能力测验》和一门专业科目考试总成绩,以每类专业计划招录人数总数3倍的比例,从高分到低分排序,分类确定笔试成绩合格分数线:
1、政法类职位分数线为三门总分A类105.4分、B类126.6分;
2、综合管理类职位分数线为三门总分A类121.0分、B类128.1分;
3、经济管理类职位分数线为三门总分A类109.9分、B类127.9分;
4、财务管理类职位分数线为三门总分A类104.4分、B类126.1分;
5、信息管理类职位分数线为三门总分A类112.6分、B类118.5分;
6、城市建设管理类职位分数线为三门总分A类105.2分、B类119.2分。
二、本市公安、司法(监狱、戒毒)系统基层人民警察政法职位的合格分数线,按照《申论》、《行政职业能力测验》和《政法》三门总成绩,以各类职位计划招录人数总数3倍的比例,从高分到低分排序,分类确定笔试成绩合格分数线:
男性公安、司法系统基层人民警察政法职位总分合格分数线为99.8分六爻预测考试分数线,女性公安、司法系统基层人民警察政法职位总分合格分数线为120.0分 。
三、本市城管、交通执法基层执法职位的合格分数线六爻预测考试分数线,按照《申论》、《行政职业能力测验》和《政法》三门总成绩,以各类职位计划招录人数总数3倍的比例,从高分到低分排序,分类确定笔试成绩合格分数线:
男性城管、交通执法基层执法职位总分合格分数线为94.4分,女性城管、交通执法基层执法职位总分合格分数线为114.7分 。
四、进入笔试合格分数线的考生,可于3月3日9:00至7日18:00,通过上海市公务员局网站()、上海“21世纪人才网”()进行职位报名,并接受各招录单位的资格审查。市公务员主管部门将根据各招录单位资格审核的结果,按照笔试总成绩从高到低的顺序,以各职位招录人数1:3的比例,确定各职位参加面试的人员,并面向社会统一公布。
五、计划录用人数与通过审核进入面试人数比例未达到1:3比例的招录职位,将通过调剂补充人选。需要调剂的职位,将面向社会统一公布。具体办法由市委组织部、市公务员局统一发布调剂公告。
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